Det arbetslivsstrategiska rådets uppdrag är att utgöra ett effektivt stöd för förbundets organisation, centralt och lokalt för medlemmar, förtroendemän och tjänstemän i det som innefattar förbundets vision om ett hållbart arbetsliv med god kompetens- och löneutveckling. Förbundsstyrelsen utser ledamöterna.
Uppdraget innebär att rådet strategiskt ska:
- Bereda frågor på uppdrag av förbundsstyrelsen
- Identifiera och analysera angelägna områden som påverkar arbetsterapeuters arbetsliv
- Bevaka och bidra utifrån den egna kompetensen
- Föreslå inriktning i arbetslivsstrategiska frågor
- Beakta att förbundets medlemmar arbetar inom samtliga arbetsmarknadssektorer inklusive dem som driver egen verksamhet
- Särskilt lyfta chef- och ledarskapsfrågor
- Verka för vidgade karriärvägar för arbetsterapeuter.